Kommunikation

Strategisch gegen den Fachkräftemangel vorgehen . Der Arbeitsmarkt wird für Unternehmen zunehmend schwieriger und Zukunftsforscher sagen die Katastrophe Vollbeschäftigung für 2030 voraus. Was also tun? Arbeitgebende als Wunscherfüller ihrer (potenziellen) Mitarbeitenden? Viele Unternehmen tun sich schwer damit – zurecht! „Denn das ist nicht das Wesentliche“, meint Heike Bartels, Expertin für Employer Branding, Change weiterlesen

It's all about: Erfolgreiche Unternehmenskommunikation. Was ist denn eigentlich Unternehmenskultur und wie zeigt sich diese im Arbeitsalltag? Wie funktioniert gute Kommunikation überhaupt und welche Kanäle kann ich hierfür nutzen? Gerade in Zeiten von Internationalisierung, Digitalisierung und dem Fachkräftemangel ist die Unternehmenskultur eine erfolgsentscheidende Eigenschaft. Mehr hierzu können Sie im folgenden Podcast hören: weiterlesen

Teamentwicklung TROTZ Homeoffice? Jetzt erst recht! Für Arbeitgeber gilt es nun schnell zu lernen, wie sie eine positive Arbeitskultur erhalten (oder erschaffen), sowie eine motivierende und transparente interne Kommunikation zu betreiben. Vor allem aber sollten Sie Ihre Führungskräfte unterstützen und ihnen und den Teams die Möglichkeit geben, gemeinsam die angestrebte Arbeitskultur zu weiterlesen

Kununu & Co. - Ignorieren oder strategisch nutzen? Wie sollten kleine und mittelständische Unternehmen mit den Arbeitgeberbewertungsportalen umgehen? Was ist sinnvoll und leistbar? Digitale Bewertungsplattformen gehören zu unserem Alltag, auch in der Arbeitswelt. So lassen sich laut einer Umfrage des Digitalverbands Bitkom 84 % wechselwilliger Kandidaten von solchen Bewertungen in ihrer Arbeitgeberwahl beeinflussen. weiterlesen